Caixa associa-se às Nações Unidas na promoção da Igualdade de Género
A Caixa Geral de Depósitos (CGD) associou-se às Nações Unidas, através da subscrição dos Women’s Empowerment Principles (WEP), uma iniciativa conjunta do United Nations Global Compact e do United Nations Development Fund for Women.
O Programa WEP foi lançado no intuito da promover a Igualdade e o Empoderamento das Mulheres no setor empresarial, tendo atualmente assinado este compromisso mais de 1200 empresas em todo o mundo.
Por sua vez, o banco público português junta-se a estas empresas e compromete-se a promover a igualdade de género e o fortalecimento do papel das mulheres no local de trabalho, no mercado e na comunidade. Nesse sentido, a Caixa adotou sete Princípios Fundamentais de Empoderamento das Mulheres (WEPs):
- Estabelecer uma liderança corporativa de alto nível para a igualdade de género;
- Tratar todas as mulheres e homens de forma justa no trabalho: respeitar e apoiar os direitos humanos e a não-discriminação;
- Garantir a saúde, segurança e bem-estar de todos os colaboradores, independentemente do género;
- Promover a educação, a capacitação e o desenvolvimento profissional das mulheres;
- Implementar ações na organização, na cadeia de valor e no marketing que promovam o empowerment das mulheres;
- Promover a igualdade através de iniciativas junto da comunidade;
- Medir e reportar publicamente o progresso da Organização para alcançar a igualdade de género.
No Plano para a Igualdade de Género 2021 a CGD reconhece que o equilíbrio da presença de mulheres e homens em toda a estrutura da empresa representa uma evolução significativa para a sua atividade e um importante contributo para o cumprimento de compromissos assumidos pela Instituição, designadamente de respeito pelos Direitos Humanos e prossecução dos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS).